keep创业,如何辨别创业公司的潜力？

判断一个创业公司是否有潜力keep创业，其实很简单，主要从内外两方面考虑：

首先，你要看这家创业公司所处的行业，是不是朝阳行业，是不是如何当下的政策和未来的发展趋势，是不是有足够大的空间，如果是，那么恭喜你进入了一个潜力较大的公司，可以在陪伴公司成长的过程中实自我价值；

其次，你要看这家创业公司的竞争对手情况，如果竞争对手已经足够多，而且做得足够好，已经率先抢占了较大的市场份额，那么对于后来者而言，其实是没有多大机会的，毕竟蛋糕就那么大，别人剩下的已然不多，当然不排除新兴的创业公司找准了竞品的不足，而这恰恰是广大消费者的痛点，如果真是这样的话，那么还是有一定的机会的，关键在于如何打造自己的独特优势，并快速构建竞争壁垒；

第三，你要看这家创业公司的创始人和核心团队，看他们是否足够优秀，是否对公司未来有着清晰长远而又可行的规划，是否已经做好为之全力以赴的准备，如果是，那么对员工而言是好事，毕竟跟着一帮靠谱的领路人，自己的成长也会非常迅速，即使眼前的事很难做成，但只要持之以恒，终究会在对的方向取得巨大成功。

最后，你其实也可以考察创业公司的投资方，如果背后的投资方够豪华，说明资本方普遍看好该公司，对该公司的发展充满信心，与此同时，有了这些投资方的支持，创业公司在品牌塑造和业务开展上都很有帮助。相反，如果一家创业公司如果成立很久、现金流不是很充足，而又迟迟没有资方进入，那么就要慎重了。

健身教练前景到底怎么样？

从目前来看，去健身房当教练前景还是不错的，旺季能有一俩万的收入，说实话由于我是一个比较喜欢健身的人，以前也萌生过当教练的想法，但是种种原因未能如愿。

现在健身行业发展迅捷，人们开始越来越关注自己的身材，而大多数人都是刚开始步入健身的，健身教练的需求也同样变大。

不过要想当健身教练，也是有一定的门槛的，首先必要的证书不能少，其次自己的身材要练的非常棒，不然会员看到你自己都练的这么差，肯定会对你有想法。最好能够长得帅一点，因为现在健身房女孩子和妇女还是挺多的，然后你懂的。当然如果你是个女教练，那就更吃香了。

如何在实习中找到职业机会？

实习是探索和定位未来职业道路的绝佳机会，表现突出的话可能也是你以后的工作单位。

一、尽可能的深入了解行业属性在实习工作中你可以了解这个行业是怎么样的，工作的运营状况是如何的。同类型的工作可能每个公司的架构和运营不太一样，但是职位工作性质不会有太多的变化。

因此，实习时应该尽可能的深入了解行业，特别是你学习并实习过的岗位，争取先找到一个未来职业岗位的突破口。但是，切记少说、多看、多做、多体验，特别是要用心体会所学与所做之间的差距。

二、学会协作，为正式工作做准备学生时代，学习基本上都是单打独斗。就算参加蓝球/足球/社团组织等集体活动，本质上也是不同于工作单位性质的松散组织活动。因此，对于建立在相对复杂关系的协作认知会比较缺乏。

如果这个实习工作和你的目标行业和职位契合，那么，你就可以开始建立自己的关系网。

好处是不仅能加深“强关系、复杂人际”情况下的协作认知，还可以为你的转正和以后的求职奠定基础。尤其现在名企越来越重视学生的实习经历，拥有一份甚至多份优质的实习，相当于半只脚踏进了心仪的顶级名企。

三、测试自己与行业的匹配性常言道“女怕嫁错郎、男怕入错行”，有很多时候你的专业未必适合自己。

如果你得到的暑期实习和你的目标行业和职位不契合，不是自己梦想的职位，那么在你决定继续在这个行业深造或走上其他的职业道路之前，可以把实习期当做一个测试期，检验这个行业是否适合自己。

四、实实在在学点技能当你进入一个公司，处在一个新的岗位上，你不仅仅是在完成任务，还要学会一些技能。实习是最好的入门机会。

①、是个人组织和沟通方式。这些用来丰富自己的职业技能，集中培养自己学到的技能，这些可以为你未来的职业发展奠定基础。

②、是寻找自我成长的机会，了解公司文化，公司架构。寻找公司里的新任务，新的发展方向，做好自己本职工作的同时，在其他方面也能有所突出，让领导认识你，认可你，自我在工作中建立不可取代性。

③、是和周围的同事及领导处好关系。好的人际关系，有利于你工作中的沟通和交流，观点更有倾向被周围的人采纳，除此之外，工作中最重要的就是交流、沟通、团结。众人拾柴火焰高，要学会认可别人，看到周围人的优点，友好相处，这样大家工作效率高，你自己的钱包也会鼓。

和正式求职一样，一样顶尖企业招收实习生也非常正规，和正式校招的流程基本是一样的。机会是留给有准备的人，想进入名企实习，一定要做好充足的准备。

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