郑州创业者谈创业经历,在郑州创业的都过得怎么样？

因近期有人事招聘需求郑州创业者谈创业经历，人力约过来面试的，复试了有近十位，沟通完，大体就一种感觉，郑州当下的就业环境真的不太乐观。

其中让我印象较深的有2位，第一位，有2份主要的工作经历，一家是商贸公司，一家是文化传媒公司的人事行政岗位，问她离职原因，主因是：老板突然跨过人力部门直接宣布全员薪资减半，且实际工资发放拖欠，持续了不到一个月，人员陆陆续续走了，团队目前几近解散，于是她也开始重新找工作；另一位的经历让人不禁心疼，也不禁敬佩。作为前公司的人事主管，经历了这家公司创业初期阶段，从1位员工到近80名员工到阶段，一手参与了公司的整个发展历程，前天刚办完离职，讲到这儿，深深的叹了口气，像完成了某项重大的使命一样。该公司从事共享项目的，公司的工资水平行业内偏低，且持续的在发生欠薪行为，这位人事主管近一年来，持续的在协助老板处理员工讨薪，报警，市场，工商投诉处理，出庭仲裁，法院出庭等一系列的事儿，据说，截止她离开，近60名员工的欠薪案件均处理完毕，她心力交瘁的办完了自己的离职手续，应聘新工作，很看重的一点，就是公司成立的久不久，是否属于创业期，会不会欠薪这样！

我的公司目前创业第六年了，虽然盈利也受影响，但是经营公司的使命感还是很厚重的。

如果是你的公司，上述特别是这两位，你会录用她吗？